HR Generalist

  • m/w/d
  • Köln / Hybrid
  • Voll- oder Teilzeit

DU · DEINE AUFGABEDU · AUFGABE

Das machst du bei uns.

Du wirst Teil unseres Teams und trägst dazu bei, eine positive Arbeitsumgebung zu gestalten, die das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter fördert, während du gleichzeitig administrative Aufgaben im HR-Bereich professionell bewältigst.

Kollegin und Kollege im Gespräch am Stehtisch
  • Administrative HR-AufgabenDu übernimmst die Verantwortung für alle administrativen HR-Angelegenheiten, einschließlich der Pflege von Mitarbeiterakten und -daten sowie der Sicherstellung, dass alle HR-Praktiken den geltenden Gesetzen und Vorschriften entsprechen.
  • MitarbeiterbetreuungDu unterstützt die Mitarbeiter während ihres Beschäftigungszyklus, führst Mitarbeitergespräche und bist Ansprechpartner für Anliegen und Konflikte. Du förderst ein positives Arbeitsklima und identifizierst Verbesserungspotenziale zur Steigerung von Engagement und Zufriedenheit. Mithilfe regelmäßiger Umfragen und Gespräche identifizierst du Verbesserungspotenziale und trägst aktiv zur Unternehmens- und Personalentwicklung bei.
  • ControllingDu wirst aktiv bei der Entwicklung von Personalplänen und -strategien in enger Zusammenarbeit mit dem HR-Management zur Sicherstellung eines effizienten Personaleinsatzes und zur Erreichung unserer Unternehmensziele.
  • Vorbereitende LohnbuchhaltungDu unterstützt bei der Zusammenstellung und Prüfung aller relevanten Daten für die monatliche Gehaltsabrechnung und arbeitest eng mit unserer Lohnbuchhaltung zusammen.
  • PersonalentwicklungDu wirst Schulungs- und Entwicklungsbedürfnisse erkennen, Schulungen und Workshops organisieren, um die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter zu fördern.
  • Personio-ManagementDu wirst unsere HR-Software, insbesondere Personio, effektiv verwalten und nutzen, um Prozesse zu optimieren und Daten zu verfolgen.

AUS DEM TEAM · INSTAGRAMINSTAGRAM

So klingt es, wenn wir selbst erzählen.

Wie der Alltag bei uns aussieht, erzählen dir unsere Kolleginnen und Kollegen am besten selbst.

Yannik zeigt dir unser Kölner Office
Kein Tag läuft wie geplant
Ohne HR läuft hier nichts
Jeden Tag ein Stück besser werden
Zwei Partner, klare Entscheidungen
Über die Fachbereiche hinweg denken

CONNECTING THE DOTS

Das bringst du mit.

Tempo, Motivation, Teamgeist, anspruchsvolle Ziele - Wir haben da was gemeinsam!

Außerdem überzeugst du uns mit:

  • Abgeschlossenes Studium / abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personalmanagement, Psychologie, Betriebswirtschaft oder einer ähnlichen Fachrichtung
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrungen im Personalwesen oder HR-Bereich
  • Empathie und die Fähigkeit, in einem anspruchsvollen Umfeld zu arbeiten
  • Diskretion und Vertraulichkeit im Umgang mit sensiblen HR-Daten
  • Hoher Teamfähigkeit
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
  • Eigenständigkeit und eine Hands-on-Mentalität
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Offenheit für digitale Arbeitsprozesse
  • Affinität im Umgang mit neuer Software
  • Mindestens drei Jahre praktische Erfahrung im Umgang mit der Personalsoftware Personio

PERSPECTIVE · WAS DU BEKOMMSTPERSPECTIVE

Das bekommst du.

Ein Powerhouse, das dich fordert und fördert. Eine Karriere - von der du profitierst.

Kollege arbeitet entspannt mit dem Laptop in der Lounge
  • Restaurant im Haus mit Holztischen, roten Stühlen und Pendelleuchten
    Eigenes Restaurant im HausMittags musst du das Gebäude nicht verlassen.
  • Zwei Kollegen mit Kaffeetassen am Geländer der Dachterrasse
    Dachterrasse mit Blick über KölnDie Pause auf der Dachterrasse gehört dazu.
  • Kollege telefoniert am Fenster mit Blick über Köln
    Direkt am HauptbahnhofAm Breslauer Platz, du steigst aus und bist da.
  • Gestalte mit uns die Future Law Firm
  • Anpassungsfähige Arbeitszeiten, keine Wochenendarbeit
  • Wir fördern deine persönliche Entwicklung mit Fortbildungen
  • Täglich frisches Obst und Refreshments
  • Vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft
  • Firmenticket - Deutschlandticket
  • Sonnenterrasse: Outdoor Workspace und Chill Out Area mit Grill
  • Glänzende Karriereaussichten und überdurchschnittliche Vergütung
  • Office: Rheinufer, erstklassige Büroausstattung mit Design Möbeln
  • State of the Art IT-Solutions und Apps für interdisziplinäre Workflows

Offene Kommunikation, ein junges Team und eigene Mandate, das war mir von Anfang an sehr wichtig. All das wurde mir im Bewerbungsgespräch zugesichert und hat sich am Ende auch bewahrheitet.

Carmen Isabel Sklorz, Rechtsanwältin, Associate

Klingt nach dir?

HR Generalist

Köln / Hybrid
Voll- oder Teilzeit
Deine Angaben.
Lebenslauf
    PDF oder Word, bis 10 MB.
    Weitere Dokumente (optional)
      Anschreiben, Zeugnisse, Referenzen. PDF, Word oder Bild, bis 10 MB je Datei.

      BEWERBUNG

      Wie es weitergeht.

      Bewerbung

      Du schickst deine Bewerbung über das Formular auf dieser Seite. Deinen Lebenslauf lädst du dort gleich mit hoch.

      Rückmeldung

      Ein Mitglied unseres Einstellungsteams prüft deine Unterlagen sorgfältig. Passen deine Fähigkeiten und Erfahrungen, melden wir uns per Telefon oder E-Mail bei dir.

      Kennenlernen

      Im Vorstellungsgespräch triffst du mindestens zwei unserer Teammitglieder und bekommst einen echten Einblick in unsere Arbeitsweise.

      Entscheidung

      Wollen beide Seiten weitermachen, besprechen wir gemeinsam die nächsten Schritte.

      DIE KANZLEIKANZLEI

      Wer wir sind.

      Wir sind MTR Legal Rechtsanwälte. Mittelständisch und international. Wir beraten im gesamten Wirtschaftsrecht. Ein starker Wegbegleiter für nationale und internationale Mandanten. Wir verfolgen nicht nur Leistung, sondern schaffen auch Raum für Persönlichkeiten, um gemeinsam an einem Strang zu ziehen. Denn wir wissen: Mit Ihnen bringen wir unser Beratungsniveau für unsere Mandanten auf das nächste Level!

      Ausgezeichnet

      Handelsblatt: Beste Arbeitgeber 2026
      kununu Top Company 2025
      kununu Top Rated Gehaltszufriedenheit 2025
      Best Lawyers 2024
      IR Global Member